OPCO Activités de soutien au spectacle vivant – NAF/APE 9002Z – IDCC 86
Trouvez tous les renseignements nécessaires à la bonne prise en charge et au financement de vos formations en France.
VOTRE OPCO DE RÉFÉRENCE EST :
→ OPCO AFDAS
L’OPCO (Opérateur de Compétences) est un organisme qui a pour mission de financer et d’accompagner la formation professionnelle des salariés.
Votre OPCO de référence est OPCO AFDAS.
En tant qu’employeur, vous pouvez solliciter l’OPCO pour bénéficier d’un accompagnement dans la mise en place de formations adaptées aux besoins de votre entreprise et de vos salariés. L’OPCO peut également vous aider à financer ces formations, en prenant en charge tout ou partie des frais liés à la formation professionnelle.
VOTRE CODE NAF / APE EST :
→ 9002Z
Les activités de soutien au spectacle vivant jouent un rôle fondamental dans l’orchestration harmonieuse et la concrétisation réussie des événements artistiques en direct. Ces activités englobent une gamme de services et de fonctions essentielles qui se fondent en coulisses pour garantir le succès d’une performance sur scène. Qu’il s’agisse de la gestion technique des éclairages, des décors et des effets spéciaux pour créer l’atmosphère parfaite, de la promotion et de la communication habiles pour attirer le public, ou encore de la coordination minutieuse des horaires, des contrats et de la logistique, ces activités veillent à ce que le spectacle se déroule de manière fluide et captivante.
VOTRE CODE IDCC EST :
→ 86
La Convention Collective Nationale des Entreprises de Publicité et Assimilées régit les relations entre les employeurs (les entreprises opérant dans le domaine de la publicité) et les employés travaillant au sein de ces structures. Cette convention établit un ensemble de règles et de dispositions visant à encadrer les conditions de travail, les salaires, les avantages sociaux et d’autres aspects propres à l’industrie de la publicité.
Au sein de cette convention, sont abordés des sujets variés tels que les classifications professionnelles, les salaires minimaux, les horaires de travail, les congés, les primes, les formations professionnelles et les normes de sécurité et de santé au travail spécifiques à ce secteur. La convention prend en compte les particularités de l’industrie publicitaire, y compris les évolutions technologiques et les nouvelles pratiques de communication.