OPCO Construction ouvrages de génie civil- NAF/APE 4299Z – IDCC 2614
Trouvez tous les renseignements nécessaires à la bonne prise en charge et au financement de vos formations en France.
VOTRE OPCO DE RÉFÉRENCE EST :
→ OPCO CONSTRUCTYS
L’OPCO (Opérateur de Compétences) est un organisme qui a pour mission de financer et d’accompagner la formation professionnelle des salariés.
Votre OPCO de référence est OPCO CONSTRUCTYS.
En tant qu’employeur, vous pouvez solliciter l’OPCO pour bénéficier d’un accompagnement dans la mise en place de formations adaptées aux besoins de votre entreprise et de vos salariés. L’OPCO peut également vous aider à financer ces formations, en prenant en charge tout ou partie des frais liés à la formation professionnelle.
VOTRE CODE NAF / APE EST :
→ 4299Z
La construction d’ouvrages de génie civil commence par l’élaboration de plans détaillés et l’étude de faisabilité. Des ingénieurs civils et des experts en génie civil travaillent en collaboration pour concevoir les structures, déterminer les matériaux à utiliser, calculer les charges et les contraintes, et s’assurer de la stabilité et de la sécurité des ouvrages.
Une fois les plans établis, les travaux de construction commencent. Cela peut impliquer l’excavation de grands volumes de terre, la construction de fondations solides, l’assemblage de structures en béton, en acier ou en matériaux composites, ainsi que l’installation de systèmes de drainage, de canalisations, d’équipements spécialisés et de systèmes de contrôle.
VOTRE CODE IDCC EST :
→ 2614
La Convention Collective Nationale des Employés, Techniciens et Agents de Maîtrise des Travaux Publics (CCN ETAM TP) est un accord collectif qui régit les conditions de travail et d’emploi des employés, techniciens et agents de maîtrise travaillant dans le secteur des travaux publics en France.
Cette convention collective s’applique aux salariés exerçant des fonctions techniques, administratives ou de supervision dans les entreprises du secteur des travaux publics. Elle vise à garantir des conditions de travail équitables et à promouvoir le dialogue social entre les employeurs et les salariés.
