OPCO Autres assurances – NAF/APE 6512Z – IDCC 1801
Trouvez tous les renseignements nécessaires à la bonne prise en charge et au financement de vos formations en France.
VOTRE OPCO DE RÉFÉRENCE EST :
→ OPCO ATLAS
L’OPCO (Opérateur de Compétences) est un organisme qui a pour mission de financer et d’accompagner la formation professionnelle des salariés.
Votre OPCO de référence est OPCO ATLAS.
En tant qu’employeur, vous pouvez solliciter l’OPCO pour bénéficier d’un accompagnement dans la mise en place de formations adaptées aux besoins de votre entreprise et de vos salariés. L’OPCO peut également vous aider à financer ces formations, en prenant en charge tout ou partie des frais liés à la formation professionnelle.
VOTRE CODE NAF / APE EST :
→ 6512Z
Les « autres assurances » font référence à un ensemble de produits d’assurance qui ne sont pas couverts par les conventions collectives spécifiques du secteur de l’assurance. Il s’agit de polices d’assurance qui couvrent des risques spécifiques et particuliers, n’entrant pas dans les catégories traditionnelles de l’assurance comme l’assurance automobile, l’assurance habitation ou l’assurance santé.
Les autres assurances englobent une variété de produits d’assurance spécialisés, tels que l’assurance responsabilité civile professionnelle, l’assurance contre les risques politiques, l’assurance-crédit, l’assurance transport de marchandises, l’assurance cyber-risques, l’assurance voyage, l’assurance annulation, l’assurance obsèques, l’assurance flotte automobile, l’assurance bateau, l’assurance protection juridique, etc.
VOTRE CODE IDCC EST :
→ 1801
La Convention Collective Nationale des Sociétés d’Assistance régit les relations de travail entre les employeurs représentés par les sociétés d’assistance et leurs salariés. Cette convention vise à établir des conditions de travail justes et équilibrées, ainsi qu’à garantir les droits et les avantages sociaux des salariés travaillant dans ce secteur.
La CCN des Sociétés d’Assistance traite de divers aspects liés à l’emploi, tels que les salaires et les rémunérations, les horaires de travail, les congés payés, la formation professionnelle, la santé et la sécurité au travail, ainsi que les droits syndicaux.
