OPCO Fabrication de portes et fenêtres en métal – NAF/APE 2512Z – IDCC 1912
Trouvez tous les renseignements nécessaires à la bonne prise en charge et au financement de vos formations en France.
VOTRE OPCO DE RÉFÉRENCE EST :
→ OPCO CONSTRUCTYS
L’OPCO (Opérateur de Compétences) est un organisme qui a pour mission de financer et d’accompagner la formation professionnelle des salariés.
Votre OPCO de référence est OPCO CONSTRUCTYS.
En tant qu’employeur, vous pouvez solliciter l’OPCO pour bénéficier d’un accompagnement dans la mise en place de formations adaptées aux besoins de votre entreprise et de vos salariés. L’OPCO peut également vous aider à financer ces formations, en prenant en charge tout ou partie des frais liés à la formation professionnelle.
VOTRE CODE NAF / APE EST :
→ 2512Z
La fabrication de portes et fenêtres en métal est une activité spécialisée dans la production d’éléments de menuiserie métallique destinés à l’installation dans des bâtiments résidentiels, commerciaux ou industriels. Ces produits comprennent notamment les portes, les fenêtres, les portails, les volets, les grilles de sécurité, les garde-corps, et autres éléments similaires.
La fabrication de portes et fenêtres en métal nécessite des compétences techniques et une connaissance approfondie des matériaux et des techniques de fabrication. Les professionnels de ce secteur utilisent différents types de métaux, tels que l’aluminium, l’acier, le fer, ou encore l’acier inoxydable, en fonction des besoins et des spécifications du projet.
VOTRE CODE IDCC EST :
→ 1912
La Convention Collective Départementale des Industries de la Métallurgie du Haut-Rhin concerne les salariés travaillant dans le département du Haut-Rhin, en France, dans le domaine de la métallurgie. Elle vise à régir les relations entre les employeurs et les salariés du secteur, en garantissant des conditions de travail justes et équitables.
Cette convention collective aborde différents aspects de l’emploi tels que les classifications professionnelles, les salaires, les horaires de travail, les congés payés, les primes et indemnités, la formation professionnelle, la prévoyance, la sécurité et l’hygiène au travail, ainsi que les modalités de licenciement et de rupture du contrat de travail.
